報(bào)考中級(jí)經(jīng)濟(jì)師需提供工作證明材料以驗(yàn)證從業(yè)年限，核心材料包含單位蓋章的工作證明、社保繳納記錄及輔助性文件。工作證明需明確標(biāo)注考生姓名、身份證號(hào)、任職崗位、工作起止時(shí)間及具體職責(zé)，并由單位負(fù)責(zé)人簽字及加蓋公章。若所在單位無法提供證明，可提交勞動(dòng)合同或離職證明作為替代。

工作證明的核心要素與規(guī)范
單位開具的工作證明需包含基礎(chǔ)信息、崗位描述及時(shí)間范圍三部分。基礎(chǔ)信息需與身份證、報(bào)名表一致，崗位描述需體現(xiàn)經(jīng)濟(jì)相關(guān)職責(zé)（如數(shù)據(jù)分析、項(xiàng)目管理等），時(shí)間范圍需覆蓋報(bào)考要求的最低工作年限。部分省份要求使用官方模板，考生可通過人事考試網(wǎng)下載。若單位無固定模板，可參照“茲證明XXX同志自XX年XX月至今任職于XX部門，從事經(jīng)濟(jì)分析與運(yùn)營管理工作，特此證明”的通用格式。

社保與工資記錄的輔助作用
社保繳納記錄可通過政務(wù)服務(wù)平臺(tái)打印，需連續(xù)顯示6個(gè)月以上繳費(fèi)單位與工作證明一致。工資銀行流水需包含發(fā)放單位名稱、崗位津貼等項(xiàng)目，建議提供近3年記錄。自由職業(yè)者可提供項(xiàng)目合同、納稅證明等材料，但需提前與考試機(jī)構(gòu)確認(rèn)認(rèn)可范圍。

告知承諾制的材料豁免規(guī)則
選擇告知承諾制的考生，系統(tǒng)將通過政務(wù)數(shù)據(jù)平臺(tái)核驗(yàn)工作年限，無需現(xiàn)場(chǎng)提交紙質(zhì)證明。但學(xué)歷信息未通過自動(dòng)核驗(yàn)、系統(tǒng)提示存疑或考后審核地區(qū)考生，仍需準(zhǔn)備全套材料。2025年起全面推行電子證照，部分省份支持上傳加蓋電子簽章的PDF證明文件。

材料準(zhǔn)備需注意公章有效性，分公司公章需同步提供總公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。工作年限計(jì)算截止到報(bào)考當(dāng)年12月31日，兼職、實(shí)習(xí)經(jīng)歷不計(jì)入年限。建議考生提前3個(gè)月整理材料，避免臨近報(bào)名出現(xiàn)證明時(shí)間斷層或信息矛盾等問題。