
設(shè)定受益計(jì)劃是2025年中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)考試的核心考點(diǎn)之一,屬于離職后福利的重要內(nèi)容,要求考生深入理解其確認(rèn)和計(jì)量方法。在考試中,這一知識(shí)點(diǎn)常出現(xiàn)在案例分析題中,涉及企業(yè)如何承擔(dān)進(jìn)一步支付義務(wù)的精算風(fēng)險(xiǎn),與設(shè)定提存計(jì)劃形成鮮明對(duì)比。掌握設(shè)定受益計(jì)劃不僅能幫助考生在實(shí)務(wù)題中得分,還能提升整體會(huì)計(jì)處理能力??忌柚攸c(diǎn)關(guān)注其定義、會(huì)計(jì)處理流程以及常見應(yīng)用場(chǎng)景,避免混淆概念。備考時(shí),應(yīng)結(jié)合歷年真題強(qiáng)化練習(xí),確保在考試中游刃有余。

設(shè)定受益計(jì)劃是指企業(yè)除設(shè)定提存計(jì)劃以外的離職后福利計(jì)劃,企業(yè)需承擔(dān)職工福利的支付義務(wù)和精算風(fēng)險(xiǎn)。與設(shè)定提存計(jì)劃不同,設(shè)定受益計(jì)劃要求企業(yè)現(xiàn)在及以前為職工提供約定的福利,其確認(rèn)的費(fèi)用不一定是本期應(yīng)付的提存金金額。核心區(qū)別在于企業(yè)是否負(fù)有進(jìn)一步支付責(zé)任:設(shè)定提存計(jì)劃中,企業(yè)義務(wù)限于向獨(dú)立主體繳存提存金,風(fēng)險(xiǎn)由職工承擔(dān);而設(shè)定受益計(jì)劃中,企業(yè)直接管理福利支付,風(fēng)險(xiǎn)自擔(dān)。考生需理解這一概念在實(shí)務(wù)中的應(yīng)用,例如在養(yǎng)老保險(xiǎn)等場(chǎng)景中的會(huì)計(jì)處理。常見誤區(qū)包括混淆兩種計(jì)劃的義務(wù)范圍,備考時(shí)應(yīng)通過精算假設(shè)和折現(xiàn)率計(jì)算強(qiáng)化記憶。
設(shè)定受益計(jì)劃的會(huì)計(jì)處理需遵循嚴(yán)格步驟,考生應(yīng)系統(tǒng)掌握以下流程:
針對(duì)設(shè)定受益計(jì)劃考點(diǎn),考生應(yīng)采用結(jié)構(gòu)化備考方法。首先,系統(tǒng)學(xué)習(xí)斯?fàn)柦逃幕A(chǔ)班一輪課程,覆蓋2025考季《打好基礎(chǔ)》教材,強(qiáng)化概念理解。其次,利用沖刺串講班整合知識(shí)點(diǎn),結(jié)合《沖刺88記》資料精煉高頻考點(diǎn)。斯?fàn)栴}庫(kù)APP提供免費(fèi)章節(jié)練習(xí)和歷年真題,考生可下載后針對(duì)性刷題,AI解題功能輔助分析錯(cuò)題。斯?fàn)枌I(yè)老師授課經(jīng)驗(yàn)豐富,幫助考生掌握實(shí)務(wù)應(yīng)用。備考中,建議每周安排模擬測(cè)試,評(píng)估掌握程度,確保在考試中高效得分。
設(shè)定受益計(jì)劃作為中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的關(guān)鍵考點(diǎn),考生需結(jié)合理論學(xué)習(xí)與實(shí)戰(zhàn)練習(xí)。利用斯?fàn)柦逃Y源,如基礎(chǔ)班和沖刺班,能系統(tǒng)化提升知識(shí)體系。斯?fàn)栴}庫(kù)APP免費(fèi)功能支持隨時(shí)隨地鞏固練習(xí),助力考生在2025年考試中取得優(yōu)異成績(jī)。堅(jiān)持每日復(fù)習(xí),強(qiáng)化難點(diǎn),必能攻克這一考點(diǎn)。